声明：专注 2023湖南益阳市广播电视台招聘事业单位工作人员10人公告 相关岗位分析；专业指导面试技巧；保障就业成功概率。
平均收益：12万元/年 岗位薪酬：12-15万元/年 咨询费佣：3-5万元/岗 交易方式：先入岗后支付 服务周期：3-12个月 最低担保金：5000元 费佣/收益 < 0.45 回本周期：<5个月 预约人数：>15人 剩余名额：<4个/岗.人 岗位类别：行政/专技/其他 学历要求：专科/本科/研究生
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因工作需要，益阳市广播电视台2023年面向社会招聘工作人员10名。根据《关于印发〈点击查看电话号码（胡女士）
3.报名材料
（1）应聘者自行下载并如实填写《益阳市广播电视台2023年公开招聘专业技术人员报名表》（附件2）、诚信考试承诺书（附件3）各一份，应聘人员须亲笔签名，PDF格式；
（2）本人有效身份证（正、反面）原件、各阶段所取得的学历学位证书原件（或就业推荐表）、学信网教育部学历证书电子注册备案表原件，PDF格式；
（3）本人近期彩色免冠1寸照片，JPG格式；
（4）所在单位或主管部门出具的《同意报考证明》（附件4）、工作经历证明（附件5）和其他资格证书及相关材料原件，PDF格式。
4.报名要求：
（1）报考人员只能选择一个岗位进行报名。报考人员报名与考试时使用的身份证必须一致，不接受委托报名。报考人员应根据报考条件和具体岗位要求，如实、准确、完整地填写报名信息，提交相关材料，如对报考资格条件存在疑问，应在报名时间截止前向招聘单位咨询确认。
（2）应聘人员的学历（学位）必须为国家承认的学历（学位），结业证书、肄业证书等不符合要求。出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。以上学历学位证书（学历认证）必须于2023年7月31日前取得。未在规定期限内取得，则取消聘用资格。
（3）在职的机关、事业单位工作人员报名时须出具所在单位及主管部门签署的《同意报考证明》（见附件4，加盖单位公章）；
（4）招聘岗位明确要求有工作经历的，报考人员必须提供工作经历证明（需加盖工作单位公章）。在普通高校学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能视为工作经历。工作经历年限按足年足月累计计算，以2023年5月31日为截止日期。
（三）资格审查
招聘单位对报考人员进行资格审查，凡审查不符合报名资格条件的，取消其报考资格。资格审查工作贯穿于公开招聘全过程，严格执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号），报考人员要对填报信息的真实性、准确性负责，对提供虚假报考申请材料，或伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，在招聘工作任何环节一经查实，立即取消其报考或聘用资格。
通过资格初审人员名单将在益阳广播电视在线网（http://www.yyrtv.com/）及益阳在线（https://www.iyzx.com/）发布，请应聘人员自行查阅，不再另行通知。
资格初审通过以后方可领取准考证。准考证领取时间、地点另行通知。
现场资格审查在笔试、专业实操考试环节完成后、后续考试开始前进行。参加现场资格审查人员、具体时间、地点及其他事项在益阳广播电视在线网（http://www.yyrtv.com/）及益阳在线（https://www.iyzx.com/）另行公布。
（四）考试
所有岗位有效报名人数与岗位招聘人数的比例原则上不低于3:1，未达到开考比例的，经市人力资源和社会保障局批准，可适当降低开考比例或取消、核减岗位招聘计划。报考岗位被取消的不再改报。
考试成绩均按百分制计算，考生所有考试成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。
1.编辑记者、电视编导岗位
考试采取笔试和面试相结合的方式。考生综合成绩=笔试成绩×60%＋面试成绩×40%。
笔试：通过资格初审人员均参加笔试。笔试采取闭卷的方式，考试内容为公共基础知识、专业知识、写作。
面试：依笔试成绩从高到低的顺序，按招聘计划数1：3的比例确定面试入围人员名单（如末位入围人员出现成绩并列情况，则一并进入面试）。招录职位面试对象未达招录计划1：3比例的，相应核减招录计划。招录职位只招1人的，不再核减招录计划数。面试采取结构化面试的方式进行。
2. 播音主持岗位
考试采取笔试和试镜相结合的方式。本岗位通过资格初审人员均参加笔试和试镜，按综合成绩排名依次招录考生。综合成绩=笔试成绩×40%＋试镜成绩×60%。考生试镜考试设置合格分数线80分（含80分），如应聘人员都达不到合格分数线，则取消该岗位招聘计划。
笔试：笔试采取闭卷的方式，考试内容为公共基础知识、专业知识、写作。
试镜：试镜采取模拟节目录制的方式进行。
3. 电视工程技术岗位
考试采取笔试和专业实操相结合的方式。本岗位通过资格初审人员均参加笔试和专业实操，按综合成绩排名依次招录考生。考生综合成绩=笔试成绩×40%＋专业实操成绩×60%。考生专业实操考试设置合格分数线80分（含80分），如应聘人员都达不到合格分数线，则取消该岗位招聘计划。
笔试：笔试采取闭卷的方式，考试内容为公共基础知识、电视摄录编技术、广播电视工程技术、计算机应用技术。
专业实操：计算机应用维护、新媒体采编发程序掌握；测试方式分为计算机应用维护（主要考察在规定时间内考生对计算机软硬件的日常维护以及系统安装等方面的能力）和广播电视设备使用（主要考察在规定时间内考生对广播电视录制设备应用等方面的能力）。
4.信息公布
笔试、试镜、专业实操、面试等考试具体时间、地点、面试入围人员及其他事项在益阳广播电视在线网（http://www.yyrtv.com/）及益阳在线（https://www.iyzx.com/）另行公布。请报名人员密切关注考试工作进程，自行查看相关信息，并确保本人所留通讯方式保持通畅，以免贻误考试相关时间。
（五）体检
按考生综合成绩，依招聘岗位从高分到低分按招聘计划数1:1的比例确定进入体检人选。同一职位综合成绩出现并列时，则按面试（编辑记者、电视编导）、试镜（播音主持）、专业实操（电视工程技术）成绩从高分到低分确定。考生放弃体检资格的，应向招聘单位出具书面声明，招聘单位依据同一岗位综合成绩排名依次等额递补。体检项目与标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等有关规定执行，并并进行毛发检测。考生对体检结论有疑问的，在接到体检结论通知之日起七日内，向招聘单位主管部门提出书面复检申请。复检只进行一次，并以复检结论为准。考生须认真完成全部体检项目，如在规定时间不按要求完成体检项目的，视同自动放弃体检资格。对妊娠期的女性考生，应按医嘱暂缓可能对胎儿健康有影响的体检项目，待妊娠期结束后补做有关体检项目，待体检结论合格后，再行办理后续相关程序。
（六）考察
体检合格人员重点考察应聘人员的思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、应聘资格条件等方面的情况，并形成具体的考察结论。考察中，若发现有影响聘用并查证属实的情形的，取消聘用资格。
有体检或考察不合格者或放弃资格者（须出具书面意见），根据应聘同一岗位排名依次等额递补1次。
（七）公示
经招聘单位研究，根据考试综合成绩和体检、考察结果，提出拟聘用人选，并将拟聘用人员的学历（学位）证、身份证等复印件以及相关证明材料，提交同级事业单位人事综合管理部门审查。经合格的拟聘用人员名单在益阳市人力资源和社会保障局官网予以公示，公示期为7个工作日，接受社会各界监督。公示期间反映有影响聘用问题并查证属实的，不予聘用。公示期间反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
（八）办理手续
公示无异议的拟聘用人员，按事业单位人事管理有关规定填写《湖南省事业单位聘用人员登记表》、办理相关手续，并按规定约定试用期，试用期满考核合格的予以正式聘用，不合格者取消聘用。正式聘用人员最低服务年限为三年。聘用人员中原具有的公务员（含参照公务员）身份或科员以上领导职务均不予保留。具有相关职称的具体职称聘任事宜由市广播电视台人力资源部负责最终解释。
五、纪律与监督
1.为维护招聘工作的公正性、严肃性、客观性，招聘工作由市纪委监委驻市委宣传部纪检监察组全程监督，严格遵守《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）和《湖南省事业单位公开招聘人员办法》（湘人社发〔2019〕1号）等相关规定，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊现象发生。
2.本次公开招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开，欢迎社会各界监督。
监督单位及电话：
益阳市纪委监委驻市委宣传部纪检监察组
0737—4217229；
益阳市广播电视台机关纪委
六、特别提示
实行诚信考试，报考人员需按照诚信考试承诺书的要求，诚信参加考试录用的各个环节，不弄虚作假，不违纪违规，不随意放弃。对进入面试、试镜、专业实操环节后，在面试、试镜、专业实操、体检、考察、拟聘用人员公示、分配等环节放弃或在试用期内放弃的人员，记入本单位公开招聘考试诚信档案库，3年内不得报考本单位公开招聘职位。
以上公告未尽事宜另行通知。
附件1：2023年益阳市广播电视台公开招聘工作人员岗位及要求一览表.xls
附件2：益阳市广播电视台2023年公开招聘专业技术人员报名表.doc
附件6：湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录.xlsx
益阳市广播电视台
2023年6月7日
原标题：2023年益阳市广播电视台公开招聘事业单位工作人员公告
文章来源：http://www.yiyang.gov.cn/yiyang/2/79/90/content_1776008.html
【2023湖南益阳市广播电视台招聘事业单位工作人员10人公告】相关岗位：